Mut zur Lücke: Ein Blick hinter die Kulissen von Edmond de Rothschild AM

💪 Die Balance zwischen Tradition und Innovation: Wie Regine Wiedmann die Finanzwelt neu gestaltet

In einer Welt, die sich ständig wandelt und in der Tradition oft auf die Probe gestellt wird, gibt es Menschen, die es schaffen, diese beiden Aspekte in Einklang zu bringen. Regine Wiedmann ist eine solche Persönlichkeit. Als Leiterin von Edmond de Rothschild AM in Deutschland steht sie an der Schnittstelle zwischen bewährten Werten und frischen, innovativen Ansätzen. In diesem Artikel wollen wir uns ihre Philosophie, ihre Karriere und ihre Vision für die Zukunft anschauen. Lassen wir uns inspirieren!

🌍 Eine Reise durch die Finanzlandschaft

Regine Wiedmanns Werdegang ist so facettenreich wie die europäische Finanzwelt selbst. Aufgewachsen in der Schweiz, hat sie über ein Jahrzehnt in verschiedenen Rollen innerhalb des Asset Managements gearbeitet. Ihre Reise führte sie von kleinen Boutiquen zu renommierten Großbanken wie Goldman Sachs und schließlich nach Frankfurt, wo sie die Geschäfte von Edmond de Rothschild AM in Deutschland leitet.

Was uns an ihrer Geschichte fasziniert, ist nicht nur die beeindruckende Liste ihrer beruflichen Stationen, sondern auch die Leidenschaft, mit der sie ihren Weg gegangen ist. „Ich bin im Asset Management groß geworden“, sagt sie und zeigt damit, dass sie nicht nur eine Karriere verfolgt, sondern eine tief verwurzelte Verbindung zu diesem Bereich hat. Diese Hingabe spiegelt sich in ihrem Bestreben wider, das Unternehmen im DACH-Raum weiter zu positionieren und voranzutreiben, trotz der harten Konkurrenz von lokalen und globalen Playern.

🌟 Der Spagat zwischen Tradition und Innovation

Edmond de Rothschild AM ist ein Familienunternehmen mit einer langen Tradition, und das ist für Regine Wiedmann von großer Bedeutung. „Wir sind unternehmerisch orientiert und gleichzeitig sehr nachhaltig“, erklärt sie und betont, dass diese Philosophie in allen Aspekten des Unternehmens sichtbar sein sollte – von der Unternehmenskultur bis hin zu den Investmentstrategien. In einer Zeit, in der passive Investments immer populärer werden, bleibt ihr Fokus auf aktive Managementstrategien. „Ein gewisses Kostenniveau rechtfertigt sich immer durch den Erfolg“, fügt sie hinzu.

Wiedmanns Ansatz ist klar: „Bold builders of the future“ ist nicht nur ein Slogan, sondern ein Leitmotiv, das sie in die Tat umsetzt. Es erfordert Mut, innovative Strategien zu verfolgen, und genau das scheut sie nicht. In einer Branche, die oft für ihre Homogenität kritisiert wird, setzt sie auf Diversität als strategisches Element. „Vielfalt bringt frische Perspektiven“, sagt sie und hebt hervor, dass Geschlechter- und Altersvielfalt entscheidend sind, um das Unternehmen zukunftssicher zu machen.

🚀 Der Blick in die Zukunft: Trends und Innovationen

Aber was bedeutet das konkret für die Zukunft von Edmond de Rothschild AM? Wiedmann hat klare Vorstellungen. Ihr Fokus liegt auf zukunftsträchtigen Themen, wie Big Data und Infrastruktur. Der hauseigene Big Data Fonds verfolgt einen innovativen Ansatz und differenziert sich dadurch von vielen Mitbewerbern. „Wir glauben, dass es attraktivere Bewertungsmöglichkeiten gibt, die viele nicht sehen“, erklärt sie.

Darüber hinaus sieht sie großes Potenzial im Bereich Infrastruktur. „Insbesondere unsere Infrastruktur-Debt-Strategie zeigt eine wachsende Nachfrage“, sagt sie mit Überzeugung. In einer Zeit, in der nachhaltige Investitionen immer wichtiger werden, betont sie, dass auch Sparkassen und ähnliche Institutionen zunehmend in den Fokus kommen, was ein wichtiger Schritt für das Unternehmen ist. „Es braucht Zeit, um Vertrauen aufzubauen, aber wir haben das Ziel, diese Beziehungen zu entwickeln.“

📚 Mehr als nur Zahlen: Der Mensch hinter der Führung

Und was macht Regine Wiedmann, um sich auch persönlich weiterzuentwickeln? „Ich mache viermal die Woche Crossfit“, sagt sie und lacht. Sport hilft ihr, den Kopf freizubekommen und körperlich fit zu bleiben. Aber sie ist nicht nur im Fitnessstudio aktiv; ihre Leidenschaft für Geschichte zeigt sich auch in der Literatur, die sie liest. „Aktuell interessiert mich ‚Anna Karenina‘ von Tolstoi“, verrät sie. Ihre Neugier für verschiedene Themen spiegelt ihren lebenslangen Lernansatz wider, den sie auch in ihrem Beruf verfolgt.

Es ist diese Mischung aus Professionalität, Leidenschaft und Menschlichkeit, die Regine Wiedmann zu einer inspirierenden Führungspersönlichkeit macht. Sie zeigt, dass es möglich ist, in einer sich schnell wandelnden Welt Tradition und Innovation miteinander zu verknüpfen und dabei gleichzeitig einen Fokus auf Diversität und Nachhaltigkeit zu legen.

✅ Fazit und konkrete Handlungsschritte

Wir können viel von Regine Wiedmann und ihrer Herangehensweise an die Finanzwelt lernen. Hier sind einige konkrete Schritte, die Du unternehmen kannst, um ihre Philosophie in Deinem eigenen Leben oder Deiner Karriere umzusetzen:

• Setze auf lebenslanges Lernen: Suche nach neuen Themen, die Dich interessieren, und bilde Dich ständig weiter.
• Fokussiere Dich auf Diversität: Achte darauf, unterschiedliche Perspektiven in Deinem Team oder Umfeld zu integrieren.
• Bleibe aktiv: Finde eine Sportart oder Aktivität, die Dir Spaß macht und Dir hilft, den Kopf freizubekommen.
• Denke nachhaltig: Achte darauf, in Deinem beruflichen und privaten Leben nachhaltige Entscheidungen zu treffen.
• Baue Netzwerke auf: Investiere Zeit in den Aufbau von Beziehungen, um Vertrauen zu schaffen und mögliche Synergien zu entdecken.

Das sind nur einige Ansätze, aber jeder Schritt kann eine positive Veränderung bewirken. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten – mit Mut, Vielfalt und einer starken Vision!